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经调查发现，这家咖啡店的老板没有为员工支付最低工资、假日工资（holiday pay），没有提供就业合同，也没有发薪、工作时间、休假的记录。
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新西兰先驱报中文网 Renee 编译 奥克兰一家咖啡店因剥削员工被判罚款三万多纽币，包括2万纽币罚款，以及两名员工被拖欠的工资$10,405纽币。
这家咖啡店位于Kingsland，名为Page Corner Café。其老板为Sherrie Lin，其公司注册名字为Sherrie and Henry Limited。
经劳动检查局（Labour Inspectorate）调查发现，这家咖啡店的老板没有为员工支付最低工资、假日工资（holiday pay），没有提供就业合同，也没有发薪、工作时间、休假的记录。据称，其中一名员工因多次讨薪未果离开；另一名员工表示，老板认为他们为了保护签证不敢向劳动检查部门举报。
劳动检查局区域经理David Milne表示，由于雇主的剥削行为，拖欠了一名员工$9,377纽币工资，另外一名员工$1,027纽币。许多受雇于餐厅、酒吧和咖啡店的外来移民，有很多并不了解自己的合法权利，因此容易成为被雇主剥削的对象。雇主也必须明白，这是违法行为。
任何人如对自己的雇佣情况有疑虑，可致电0800 20 90 20寻求帮助。
今年年初，为了保护雇员的合法权益，奥克兰商会（Auckland Chamber of Commerce）已启动一项保密服务，以确保雇主符合新西兰的工资规定。详情请点击：在新西兰打工低于最低时薪？华人可以来这里申请帮助
从今年4月1日开始，新西兰政府推出新政策严打剥削移民劳工的黑心老板。如果雇主违反雇佣法规并受到处罚，在暂缓期内将被禁止招募海外劳工。根据违反程度的轻重，暂缓期从6个月到2年不等。
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2017-09-22 11:58:11
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